主角：任正非 　　她：孙亚芳

　　事件回放：

　　谁是全球最有权力的商界女性？看看2012年《财富》杂志“全球最具影响力的50位商界女性”排行榜吧 华为董事长孙亚芳排名第18位，蝉联中国排名最高的商界女性，其后是格力董事长董明珠、海尔集团总裁杨绵绵等人。

　　董事长孙亚芳的神秘程度并不亚于创始人任正非。时至今日，孙亚芳在网络上流传的图片仍不超过10张。虽不是华为创始人，但“华为女皇”、“至尊红颜”、华为的“国务卿”、“任正非接班人”等称谓，却非孙亚芳莫属。1999年，在进入华为7年之后，孙亚芳凭借其在华为市场营销体系和人力资源体系上的卓越建树，被任正非提议升任为公司董事长、法人代表。孙负责外部协调，直接主管公司至关重要的市场和人力资源部门，任正非自己则专心做内部管理。在宣布孙亚芳任董事长时，任正非直言 孙亚芳的最大功绩是建立了华为的市场营销体系。从此，华为形成“左非右芳”的核心领导层格局。

　　在此之前，孙亚芳早已凭借其实力令这个男性称霸的华为世界折服。1995年的中国电信[微博]设备市场，风云变幻，电信部门的设备采购转向招投标方式，擅长于“打游击”的华为被迫转型“正规军”。1996年，时任华为市场部主管的孙亚芳带领市场部所有正职递交辞职报告，重新竞争上岗，引发了华为历史上这第一次大规模人事改革，强行推动华为的市场策略完成从“公关型”向“管理型”的过渡。

　　1997年，“前线总指挥”孙亚芳通过引进IBM[微博] IPD(集成产品开发)和ICS(集成供应链管理)启动了华为业务流程的大变革，让华为的“成长基因”从最前端的市场销售向后端产品开发和供应链成功延伸。尤其近十年来，华为累计投入1200亿人民币用于研发；2012年研发投入299亿人民币，占其销售收入的13%以上。

　　如果说，任正非是华为“狼性”文化的代表人，培养出一批永远处于饥饿状态的“饿狼”；温文尔雅的孙亚芳，则不动声色地管控着这群“饿狼”暴躁的脾性，出现在华为每一个生死攸关之际，使其得以凤凰涅槃。

　　孙亚芳1992年进入华为，至今以超过20年时间。而“左非右芳”的组合之下，华为一跃成为全球第二大通讯设备制造商，今年更直逼行业大佬爱立信[微博]，很可能夺下设备商“一哥”位置。

　　赏识原因：极强的沟通能力，独特的处事技巧，深远的战略眼光

　　契合指数：★★★★

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