第三十六条　筹建处具体负责审查工程设计，签订工程施工承包合同，组织生产设备、材料等物资的采购和验收，制定工程施工总进度，编制用款计划，掌握工程财务支付和工程决算，制定有关的管理办法，做好工程施工过程中文件、图纸、档案、资料的保管和整理等工作。 

第三十七条　甲乙双方指派若干技术人员组成技术小组，在筹建处领导下，负责对设计、工程质量、设备材料和引进技术的审查、监督、检验、验收和性能考核等工作。 

第三十八条　筹建处工作人员的编制、报酬及费用，经甲乙双方同意后，列入工程预算。 

第三十九条　筹建处在工程建设完成并办理完毕移交手续后，经董事会批准撤销。

第十三章　劳动管理 

第四十条　合营公司职工的招收、招聘、辞退、工资、劳动保险、生活福利和奖惩等事项，按照《中华人民共和国中外合资经营企业劳动管理规定》及其实施办法，经董事会研究制定方案，由合营公司和合营公司的工会组织集体或个别的订立劳动合同加以规定。 

劳动合同订立后，报当地劳动管理部门备案。 

第四十一条　甲乙方推荐的高级管理人员的聘请和工资待遇、社会保险、福利、差旅费标准等，由董事会会议讨论决定。 

第十四章　税务、财务、审计 

第四十二条　合营公司按照中国的有关法律和条例规定缴各项税金。 

第四十三条　合营公司职工按照《中华人民共和国个人所得税法》缴纳个人所得税。 

第四十四条　合营公司按照《中华人民共和国中外合资经营企业法》的规定提取储备基金、企业发展基金及职工福利奖励基金，每年提取的比例由董事会根据公司经营情况讨论决定。 

第四十五条　合营公司的会计年度从每年一月一日起至十二月三十一日止，一切记帐凭证、单据、报表、帐簿，用中文书写。（注：也可同时用甲乙双方同意的一种外文书写。） 

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