4、指导帮助村级计生服务员做好计生台帐，要求底细清，情况明，帐册表清楚、齐全、填写规范、逻辑相符、无漏人。（2分）

　　5、把好生育审批关，错批一例扣2分（含倒扣）（以驻村干部签字为准）。（2分）

　　6、生育证发放率和生育合同签订率达100%，每低一个百分点扣0.5分。（2分）

　　7、及时报告本辖区范围同居住外地的未婚先孕、未婚先育、计划外怀孕，实施片内“一盘棋”管理，及时报告一例奖2分。

　　三、人口与计划生育管理责任指标考核（85分）

　　1、计生率92%，每下降一个百分点扣2分，扣完为止；每升一个百分点奖2分，奖到10分为止。（10分）

　　2、坚决杜绝计划外生育，总人口在1000以上的村，每出1例扣5分；600—1000人的村每出1例扣10人；600人以下的村每出1例扣15分（含倒扣）。（15分）

　　3、计划外怀孕率2.5%，不达标不得分。（2分）

　　4、当年二孩结扎率90%，每低一个百分点扣2分。（10分）

　　5、一孩累计放环率80%，每低一个百分点扣2分。（4分）

　　6、决定书发放率100%，不达标不得分。（2分）

　　7、计划外生育征收金额兑现率93%，每低一个百分点扣2分。（8分）

　　8、查孕查环率上下半年98%，每低一个百分点扣2分。（10分）

　　9、早育占当年出生：0，不达标不得分。（5分）

　　10、非政策性多孩占出生：0，不达标不得分。（5分）

　　11、大月份引产占当年出生：0，不达标不得分。（2分）

　　12、引产占补救措施10%以内，不达标不得分。（2分）

　　13、科普知识普及率0%以上，不达标不得分。（5分）

　　14、流动人员办验证率90%以上，每低一个百分点扣1分。（5分）

　　四、奖惩措施

　　1、年终考核按考核得分计奖，总分在95分以上的驻村干部奖600元；总分在90分以上的奖500元；总分在85分以上的奖400元；总分在80分以上的奖300元；总分在75分以上奖200元；总分在75分以下不得奖。

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