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通向智慧CEO的十五条法则(2)

  来源:互联网  发布时间:11-15

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核心提示:  时间门:找到罗盘  一、让日程表符合你的人生方向  时间的帕金森定理表明:工作会自动地膨胀占满所有可用的时间。因此,

  时间门:找到罗盘

  一、让日程表符合你的人生方向

  时间的帕金森定理表明:工作会自动地膨胀占满所有可用的时间。因此,要你把有限的时间投资于你要成为的人或你想做成的事。

  有人说:时间管理已进入罗盘时代,而不是简单的记事、备忘的效率时代。在罗盘时代,人们更关注的是方向,时间安排是否符合人生的使命和方向。人生的罗盘会在某些关键时刻做出调整和改变,不要忽视这个时刻。

  53岁的“英国本土首富”约翰。考德维尔,2006年8月做出了一个惊人的决定:卖掉自己的手机连锁店,从银行兑换了12亿英镑现金。他说:“我需要休息。”他说,自己计划利用这些自由的时间去周游世界,同时提高滑雪技术。

  比尔。盖茨不也激流勇退,下半生投入慈善基金事业吗?

  在受访的CEO中,有些人也表示了要在50岁后退休,做他们最想成为的人。尊重你内心的召唤吧,因为,生命只有一次。

  二、习惯罗列时间清单

  当然,无论在哪一个方向努力,规划会让你在有序中提高付出与享受的效率。每天早上或是前一天晚上,把一天要做的事情列一个清单出来。这个清单包括公务和私事两类内容,把它们记录在纸上、工作簿上。在一天的工作过程中,要经常地进行查阅。你可以把一些琐事交给擅长事务管理的秘书或者助理。

  事实上,在我们采访的CEO中,大部分人做到了这些,惟有超强记忆力的法派CEO彭星一切安排都在心中。

  三、相信人并亲密交谈

  相信80%的员工是可以优秀的。但是,要找到10%顶尖的人,每个月有一次亲密的、热情的、一对一的交谈。这会让你有更多的时间思考一些大事,并且因为得到有力的协助而感到拥有力量,你也会有更多的时间享受生命中其他也很重要的事情。

  四、每年两次陪家人度周假

  现在竞争激烈的工作环境让人感到朝不保夕,于是有些CEO不相信能兼顾工作与家庭。但像王志东这样的CEO,能在工作与家庭之间保持良好平衡的,都是些非常自信的人。他们能划定界限,有信心守住这些界限。

  在谈到家庭时,思科的CEO钱伯斯曾说:对他而言,在这个世界上最重要的是家庭。

  无论你走到哪里,每天至少一次与你的爱人、子女通话,尽可能地缩短由于地理原因造成的心理距离。除非,你根本不在意家庭。但是,一个对家庭没有责任感的人,通常也不会真正凝聚人心。

  五、让学习消除你的恐慌

  在受访的CEO中,无一例外的,他们都是追求天天向上的好学生。在飞机上阅读、写作甚至在跑步机上充实大脑,成了他们的一种生活方式。像海航陈峰这样的学习委员还在一个CEO的圈子里建立起了学习型组织,很不简单。学习,是消除本领恐慌的最好方法。

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