纪律——敬业的基础。一个团结协作、富有战斗力和进取心的团队,必定是一个有纪律的团队。同样,一个积极主动、忠诚敬业的员工,也必定是一个具有强烈纪律观念的员工。可以说,纪律永远是忠诚、敬业、创造力和团队精神的基础。对企业和员工而言,没有纪律,便没有了一切。
工作中无小事。每个人所做的工作,都是由一件件小事构成的,但不能因此而对工作中的小事敷衍应付或轻视怠慢。记住,工作中无小事。所有的成功者,他们与我们都做着同样简单的小事,唯一的区别就是,他们不认为他们所做的事是简单的小事。
不要只知道抱怨老板,却不反省自己。如果我们不是仅仅把工作当成一份获得薪水的职业,而是把工作当成是用生命去做的事,自动自发,全力以赴,我们就可能获得自己所期望的成功。人们常常喜欢从外部环境为自己寻找理由和借口,不是抱怨职位、待遇、工作的环境,就是抱怨同事、上司或老板,而很少问问自己:我努力了吗?我真的对得起这份工作吗?对努力工作的人,工作会给予他意想不到的奖赏。
一位优秀的员工必须是具有责任感、团队精神的典范,他们积极主动,富有创造力。 在他们身上一般具有下面这些特征:
1.不忘初衷而虚心学习的员工;
2.有责任意识的员工;
3.自动自发、没有任何借口的员工;
4.爱护团队,和团队成为一体的员工;
5.不自私而能为团体着想的员工;
6.随时随地都具备热情的员工;
7.不墨守成规而经常出新的员工;
9.有自主经营能力的员工;
10.能得体指使上司的员工;
11.有气概担当企业经营重任的员工。
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