2、明确整改重点。党员个人要认真解决思想、工作、作风、纪律等方面存在的突出问题，把解决问题、落实保持党员先进性的要求与履行岗位职责结合起来，在各自岗位上充分发挥先锋模范作用。领导班子、各党支部要认真解决党员队伍教育管理方面存在的突出问题，党风、政风、行风方面存在的突出问题，影响本单位改革发展稳定的突出问题，涉及群众切实利益的突出问题，尤其要把群众意见最大、最不满意的事情，群众最希望办、当前能够办好的事情，作为整改工作的重点，集中时间、集中力量，认真加以解决。

　　3、落实整改责任。建立横向到边、纵向到底、职责明确的整改工作责任制，每项整改措施都要责任到部门、单位和个人。党组书记对本单位的整改落实负全责，班子成员要结合分管工作，认真抓好分管部门单位的整改。要明确整改时限，坚持有什么问题就解决什么问题，什么问题突出就重点解决什么问题，对具备条件整改的，要马上整改；对通过努力能够解决的问题，要限期整改；对那些应该解决但由于受客观条件限制一时解决不了的问题，要向群众说明情况，积极采取措施逐步解决。决不能久托不决，更不能不了了之。

　　4、搞好配套整改。要把工作上的整改与思想上的整改紧密结合，避免就事论事，防止以整改工作上的问题代替整改思想作风方面的问题。要把党员、各党支部和领导班子的整改相统一，上级机关和下级机关的整改相结合，边学边改、边议边改与集中整改相统一，相互衔接，上下联动，整体推进，提高整改的整体效果。

　　三、建立健全各项规章制度和长效机制

　　要紧紧围绕“党员永葆先进性，群众长期得利益”，把落实整改措施与全面推进基层党组织建设、党员队伍建设有机结合，探索建立新时期基层党组织先进性的长效机制，推进基层党组织和党员队伍建设制度化、规范化、科学化。

　　1、探索建立永葆党员先进性的长效机制。认真总结开展“心中有党、和党一心、让党放心“主题教育活动和党员学习培训、组织生活、民主评议、管理监督、发挥作用等方面好的经验做法，在总支普遍实行党员承诺制，引导党员把解决存在问题、落实保持党员先进性的要求与履行岗位职责结合起来，在各自岗位上充分发挥先锋模范作用，争当“五个好”党员。健全完善党员经常性的学习提高、动态管理、表彰激励、自我纯洁和党员发展机制，保持党员队伍的先进性和纯洁性。

上一篇 : 中国企业家都应该补上危机公关这一课             下一篇 : 切菜机 切菜机哪个牌子的好用？切菜机选购