《》火了，周围的都在谈论这部电视剧。有人说，这是一部回归了人性的谍战片;有人说，这其实是一部让人唏嘘不已的爱情片;也有人认为《》就像一部职场攻略剧，能从余则成与站长、“们”的复杂关系中，悟出“职场之道”，学习里面的法则，了解里面的警告。

　　《》中的“办公室”人物介绍

　　1.吴敬中职位：天津军统站站长

　　名言：“凝聚意志，保卫领袖”这八个字我研究了15年，结果就是“人不为己，天诛地灭”。

　　吴站长看透世事，为人处世心机深沉。他拿“副站长”之位作诱饵，自己则坐山观虎斗，稳坐站长之位。

　　2.余则成职位：从普通职员升为副站长

　　名言：噢，原来是这样的。

　　余则成内敛、沉稳，又不失世故。他利用“”们的个人私欲，多次化险为夷。在明争暗斗中，余则成能保持中立，对事不对人，向领导汇报时，也不打小报告。

　　3.陆桥山职位：天津军统站情报处长

　　名言：站长，咱们站一直缺个副站长，上面也没有意思派个人来啊。要是有个副站长，您就轻松多了，您可注意身体啊!

　　陆桥山的心思并不在本职工作上，他满脑子想着“如何当上副站长”，典型的阳奉阴违、两面三刀、城府极深。

　　4.李涯职位：天津军统站行动队长

　　名言：我运即国运。

　　抛去中统特殊身份，从职员的角度看，他忠诚、能干、敬业。有些失意的白领自比李涯：“我也尽心尽责，但为何同他一样，最终难逃被边缘化的结局?”

　　5.马奎职位：天津军统站行动队长

　　名言：不能把所有屎盆子都扣在我头上吧!

　　有勇无谋，爱耍小聪明，可惜段位不够，反被高手暗算，很像职场里的某些小丑式人物。马奎的“傻”还体现在受审时，竟然质问吴受贿一事。

　　6.谢若林职位：党通局职员，情报掮客

　　名言：你有本事一枪打死我，要是让我活过来，我们还能做交易，只要价钱公道!

　　这个人“嘴上没有主义，心中全是生意”。目标单一、不择手段、铤而走险，天性里带着“人为财死”的致命诱惑。

　　“余老实”升职记

　　余则成初到天津站时，军衔低，资历浅，无背景，而偏偏是他升职成为“副站长”，可以说是整个办公室里最成功的职员，他凭什么呢?

　　低调谦和获得信任

　　余则成在天津站的每一天都保持低调、内敛含蓄、不事张扬、不露声色。无论发生了多么危急的情况、多么高兴的事情，都是一脸的平静。不仅对吴站长惟命是从，在间他也显得不温不火，很少表达自己的主见，多是附合性的或是满脸无辜的“哦哦”或是憨憨的一笑，让别人无法感受到他的强势和威胁，也由此获取了吴敬中、马奎、陆桥山、李涯的信任，甚至把他当作“知心好友”。

　　鹬蚌相争、“余”翁得利

　　当所有人都为了副站长的位置而不择手段的时候，余则成却一直置身事外，就是在陆桥山与马奎、李涯分别找到他谈话，想推荐他当副站长时，他都详细分析自己不具备条件的因素，分析得那么彻底而客观，让人信服他确实是没有那个想法而且也不可能当上副站长的，从而放弃了对他的警惕。这也正印证了一句老话“争是不争，不争是争”。默默无闻、埋头苦干的老实人有时候还是能有收获的。

　　精明能干，业务能力强

　　尽管余则成看起来憨厚老实，其工作能力却不容置疑，这也是他当上副站长的前提和基础。余则成先是单枪匹马刺杀汉奸李海丰，得到总部嘉奖和大老板戴笠的赏识，这为他的职业生涯奠定了一个高起点。此后，他又成功抓捕逃犯季伟民，得到了中校晋升令并很快升任副站长。如果说前面的谦逊都是务虚的话，这两个职业亮点可是实打实的业绩了。特别对女性职员来说，生活上可以被男照顾，在工作却一定要具备“打硬仗”的能力。

　　余则成职场法则

　　抓住机会远胜于等待机会

　　剧情回放：在和余则成一起到南京汪伪政府的吕宗方被刺杀后，孤立无援的余则成没有选择逃回重庆，而是孤身一人冒险策划了刺杀汉奸李海丰的行动。余则成也因此受到了戴笠的赏识和嘉奖，为他日后进军统天津站奠定了基础。

　　职场印证：抓住机会远胜于等待机会。初次执行任务的余则成将爱岗敬业精神表现得淋漓尽致，在任务面临泡汤时，冒着生命危险挺身而出。在职场上，新人也别一再抱怨工作岗位上没有机会，能不能在紧要关头勇敢地抓住机会才是最重要的。

　　在职场不必过分强调自尊

　　剧情回放：余则成初到天津情报站，身为少校的他首先要面对的便是中校马奎。马奎虽亲自带余则成到分配给他的住所，并亲自驾车陪余则成接夫人翠平，但他在热情背后对余则成的鄙视和怀疑却也很明显。人生地不熟的余则成默默承受了马奎的挑衅。

　　职场印证：比尔·盖茨曾经告诫年轻人说：“世界不会在意你的自尊，人们看的只是你的成就。在你没有成就以前，切勿过分强调自尊”。尚未有建树的余则成若是逞一时之快，回敬马奎几嘴，虽给自己赢了面子，却会很快激化矛盾，初来乍到便在单位里闹得鸡飞狗跳，最后吃亏的还是自己。

　　不向领导打小报告

　　剧情回放：马奎、陆桥山和李涯都曾向吴敬中状告余则成。在情报站的几个人中，余则成从来不向站长吴敬中打小报告，但是凡是有问题，有怀疑，余则成都会站长汇报，这样既避免了和其他“”的矛盾，又使得吴敬中及时掌握了下属的工作状态。

　　职场印证：有问题直接向老板请示汇报。现实生活中，女员工比男员工更喜欢背后议论人、打小报告，这是职场大忌。很多成功人士都告诫过我们，和老板商量比自己周旋更有效果。老板往往会帮助你协调关系或是帮你找到解决问题的最好方法。

　　·尊重老板布置的工作

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